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Convocatorias Predoctorales: FPI, FPU, CCAA, Fundaciones


FPU + otro contrato ¿Posibilidad de compatibilización?

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Hola. Tengo una duda. Me han concedido un beca de un programa clave de la USAL. Son 30 horas semanales pero en régimen de teletrabajo. Aunque pone que es presencial, el director del centro donde voy a desarrollar las prácticas me dejará realizarlo a distancia. Si me concediesen la FPU, ¿sería posible compatibilizar ambas actividades? He visto que en principio no dejan y que no se deberían solapar los horarios de ambas actividades. En mi caso: no se solaparían pero porque sería yo quien me organizase para hacer el teletrabajo fuera del horario de la beca.

En caso de no poder realizarse, he pensado si sería posible pedir una prórroga en el contrato FPU para poder incorporarme más tarde y así acabar la beca clave (que tan solo dura hasta abril). Pero no sé si sería posible esto. ¿Alguien me puede ayudar? Este es el problema de tener que andarse buscando las castañas por otro lado, dado que tardan tanto en resolver la FPU.

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Hola.
En principio no se pueden compaginar y lo tendrías muy difícil. Ten en cuenta que son contratos de trabajo, en el caso de la FPU a tiempo completo, y ten en cuenta que, al margen de las características propias de la FPU, las personas contratadas por administraciones públicas no pueden compaginar ese trabajo con ningún otro como norma general. Existe la posibilidad de que, bajo petición previa, tu vicerrectorado te autorice a realizar alguna otra actividad laboral con el contrato predoctoral, siempre con la condición de que no se solapen los horarios. Pero esto está pensado para casos como actividades de días puntuales o un par de horas los fines de semana, y aun así no son muchos los casos en los que se permite. Con 30 horas a la semana, que son unas 6 horas al día (frente a 7 y medio que suele ser una jornada completa en muchas universidades), te van a decir que no hay manera de compatibilizarlo.
La opción de retrasar la incorporación a la FPU está ahí, pero no creo que te permitan tanta prórroga por este motivo. Lo que yo te recomendaría (sin saber las condiciones) es que empezaras con el programa de la USAL y que, en caso de que te dieran la FPU, lo termines justo cuando vayas a incorporarte a la otra. Avisa al director del centro de que cabe esta posibilidad para que no le pille de sorpresa, pero debería entenderlo. Lo que no puedes hacer es dejar de trabajar por esperar la posibilidad de que te den una ayuda que no tienes ninguna garantía de conseguir ni sabes cuando va a empezar.

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Ariun wrote:

Hola.
En principio no se pueden compaginar y lo tendrías muy difícil. Ten en cuenta que son contratos de trabajo, en el caso de la FPU a tiempo completo, y ten en cuenta que, al margen de las características propias de la FPU, las personas contratadas por administraciones públicas no pueden compaginar ese trabajo con ningún otro como norma general. Existe la posibilidad de que, bajo petición previa, tu vicerrectorado te autorice a realizar alguna otra actividad laboral con el contrato predoctoral, siempre con la condición de que no se solapen los horarios. Pero esto está pensado para casos como actividades de días puntuales o un par de horas los fines de semana, y aun así no son muchos los casos en los que se permite. Con 30 horas a la semana, que son unas 6 horas al día (frente a 7 y medio que suele ser una jornada completa en muchas universidades), te van a decir que no hay manera de compatibilizarlo.
La opción de retrasar la incorporación a la FPU está ahí, pero no creo que te permitan tanta prórroga por este motivo. Lo que yo te recomendaría (sin saber las condiciones) es que empezaras con el programa de la USAL y que, en caso de que te dieran la FPU, lo termines justo cuando vayas a incorporarte a la otra. Avisa al director del centro de que cabe esta posibilidad para que no le pille de sorpresa, pero debería entenderlo. Lo que no puedes hacer es dejar de trabajar por esperar la posibilidad de que te den una ayuda que no tienes ninguna garantía de conseguir ni sabes cuando va a empezar.


Hola, muchas gracias por responderme. Supongo que haré lo último que me dices. Empezaré a trabajar, avisaré al director del centro y si me dan la FPU tendré que abandonar. Me sabe algo mal pero no se puede seguir de brazos cruzanos a la espera de que salga la resolución. Sobre todo cuando lleva ya casi tres meses de retraso. No sé si alguno sabe si se resolverá este mes de septiembre o ya hay que esperar hasta octubre. Un saludo.

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